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王连峰一行赴第七事业部开展主题教育调研
发布日期:2019-10-10 作者:赵君、吴迪 字号:[ ]

10月10日,公司领导赴第七事业部郑州富力建业盛悦居项目开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育调研,公司党委书记、董事长王连峰,党委副书记、纪委书记、工会主席高海娇,董事会秘书、总经理办公室主任李锋,第七事业部班子成员及所辖各项目负责人共24人参加会议。

会上,第七事业部主要负责人刘佩帅汇报了本单位生产经营情况、“不忘初心、牢记使命”主题教育及下一步工作举措,事业部班子成员及所辖项目负责人介绍了目前的工作情况、需协调解决事项及工作中存在的困惑。随后,公司领导与事业部人员进行了沟通与交流,高海娇指出事业部要进一步做好定岗定编和内部人才调配,提升人才引进质量,避免以人员数量代替质量。

王连峰对事业部团队精神面貌、各项工作开展情况及未来发展思路给予了充分肯定,并针对下阶段发展,强调以下六点意见:一是要坚持不懈抓好党建工作,结合事业部发展目标扎实开展主题教育活动,有效发挥高质量党建引领高质量发展作用;二是要加速团队文化融合,凝聚事业部高质量发展合力,事业部领导要示范带头、以上率下,营造风清气正、干事创业的良好发展氛围;三是要强化人才引进和选用,加快体系梯队建设和青年人才培育,为公司长远健康发展储备人才、积蓄力量;四是在强化管理基础上,结合自身特色和优势,进一步明晰发展方向,做好产品和区域定位,在人才储备上提前布点、策划,增强市场竞争力;五是要牢固树立“现金为王”意识,加大在施地产项目过程确权和资金回收力度,防范经营风险;六是要有坚定的业绩观,奋力做强做大事业部,同时鼓励大家追求“阳光下最大收入”,实现企业发展指标与员工幸福指数同步攀升。

第七事业部表示,将化压力为动力,真正做到“守初心、担使命、找差距、抓落实”,开创事业部发展新局面,为企业发展贡献力量。

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